Protocolo para la prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y acoso sexual
Comisión de Derechos Humanos de la Ciudad de México
Nombre del curso: ABC de los derechos humanos
Descripción: Valorar los derechos humanos a partir del estudio de sus fundamentos, su marco teórico conceptual y su protección institucional, identificando cómo se viven o se violentan éstos en la vida cotidiana.
Liga: https://aprendedh.org.mx/informacion/abc.php
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Del 21 de mayo; del 26 de junio al 02 de julo; del 07 al 13 de agosto; del 18 al 24 de septiembre; del 30 de octubre al 05 de noviembre.
Fechas: Inicia 22 de mayo y termina el 16 de junio; inicia el 03 de julio y termina el 28 de julio; inicia el 14 de agosto y termina el 08 de septiembre; inicia el 25 de septiembre y termina el 20 de octubre; inicia el 06 de noviembre y termina el 02 de diciembre.
Nombre del curso: Género
Descripción: Identificar los elementos culturales y sociales que construyen el género, a partir de la clarificación de conceptos básicos, la identificación de la violencia de género y el uso de la perspectiva de género, para el reconocimiento de la diversidad de identidades y la aplicación del enfoque de derechos humanos.
Liga: https://aprendedh.org.mx/informacion/gli.php
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Del 15 al 21 de mayo; del 26 de junio al 02 de julo; del 07 al 13 de agosto; del 18 al 24 de septiembre; del 30 de octubre al 05 de noviembre.
Fechas: Inicia 22 de mayo y termina el 16 de junio; inicia el 03 de julio y termina el 28 de julio; inicia el 14 de agosto y termina el 08 de septiembre; inicia el 25 de septiembre y termina el 20 de octubre; inicia el 06 de noviembre y termina el 02 de diciembre.
Nombre del curso: Sistemas de protección de los derechos humanos
Descripción: Reconocer la protección a los derechos humanos a través de los diferentes mecanismos y organismos sustentados en la Constitución federal y en la Constitución Política de la Ciudad de México, reconociendo sus implicaciones y las diferentes formas de hacerlos útiles frente a posibles violaciones a derechos humanos cometidas por las autoridades en la Ciudad de México.
Liga: https://aprendedh.org.mx/informacion/spdh.php
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Del 15 al 21 de mayo; del 26 de junio al 02 de julo; del 07 al 13 de agosto; del 18 al 24 de septiembre; del 30 de octubre al 05 de noviembre
Fechas: Inicia 22 de mayo y termina el 16 de junio; inicia el 03 de julio y termina el 28 de julio; inicia el 14 de agosto y termina el 08 de septiembre; inicia el 25 de septiembre y termina el 20 de octubre; inicia el 06 de noviembre y termina el 02 de diciembre.
Nombre del curso: Violencia de género. Eliminar la violencia contra las mujeres y las niñas
Descripción: Conocer antecedentes históricos y conceptos básicos sobre perspectiva de género, que fundamentan las acciones de promoción, protección y defensa de derechos humanos, con énfasis en la discriminación y violencia de género; Identificar las causas y consecuencias vinculadas a la violencia de género contra las y las modalidades en las que se presentan, especialmente la violencia en relación de pareja y el feminicidio; Identificar las modalidades y características propias de la violencia sexual en tiempos de paz y de conflicto armado, así como el impacto específico de esta forma de violencia contra las mujeres, por razones de género, y los avances normativos en el tratamiento de estos delitos. Asimismo, presentar los estándares internacionales que deben regir la actuación de operadoras/es estatales que atienden casos de violencia de género; Conocer las competencias de las Oficinas de Ombudsman de diferentes latitudes y reflexionar sobre algunas intervenciones en el combate a la violencia de género y la debida diligencia frente a dicha problemática.
Liga: https://aprendedh.org.mx/informacion/vgenero.php
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Del 15 al 21 de mayo; del 26 de junio al 02 de julo; del 07 al 13 de agosto; del 18 al 24 de septiembre; del 30 de octubre al 05 de noviembre.
Fechas: Inicia 22 de mayo y termina el 16 de junio; inicia el 03 de julio y termina el 28 de julio; inicia el 14 de agosto y termina el 08 de septiembre; inicia el 25 de septiembre y termina el 20 de octubre; inicia el 06 de noviembre y termina el 02 de diciembre.
Secretaría de las Mujeres de la Ciudad de México
Nombre del curso: Género y Derechos Humanos
Descripción: Tiene el propósito que las personas servidoras públicas de la Ciudad de México adquieran conocimientos básicos para que el ejercicio de sus funciones sea realizado en el marco de los derechos humanos y con perspectiva de género. Contribuye al desarrollo de los derechos humanos al establecer un piso mínimo con la sensibilización de las personas servidoras públicas sobre las causas sistémicas, culturales y subjetivas que dan origen a la violación de los derechos humanos; así como se enfatiza en la obligación de proteger y hacer respetar la dignidad humana, de manera particular de las mujeres. Para ello, se hace una revisión temática de los derechos humanos de las mujeres dentro del sistema internacional de derechos humanos y las obligaciones generales de promover, respetar, proteger y garantizar de las personas servidoras públicas, como parte del Estado y sus instituciones. Durante el curso revisarán contenidos conceptuales, normatividad, datos estadísticos relevantes sobre la situación de los derechos humanos de las mujeres; realizarán actividades de aprendizaje, con la finalidad de promover la reflexión crítica y resaltar la importancia del quehacer institucional para la construcción de una ciudad en igualdad y respeto a los derechos humanos de las mujeres.
Liga: https://semujeresdigital.cdmx.gob.mx/local/staticpage/view.php?page=enlinea
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: La capacitación en línea se realiza por emisiones. Sólo se puede tomar un curso por emisión. Periodos de inscripción en 2023: del 02 al 07 de mayo; del 01 al 07 de junio; del 03 al 07 de julio; del 01 al 07 de agosto; del 01 al 07 de septiembre; del 02 al 06 de octubre; del 01 al 07 de noviembre.
Fechas: Inicia el 08 de mayo y termina el 25 de mayo; inicia el 08 de junio y termina el 26 de junio; inicia el 10 de julio y termina el 25 de julio; inicia el 08 de agosto y termina el 25 de agosto; inicia el 08 de septiembre y termina el 25 de septiembre; inicia el 09 de octubre y termina el 25 de octubre; inicia el 08 de noviembre y termina el 27 de noviembre.
Nombre del curso: Prevención y Atención del Acoso Sexual en la Administración Pública de la Ciudad de México
Descripción: Tiene el propósito que las personas servidoras públicas reconozcan y diferencien situaciones de acoso y hostigamiento sexual, que les permita determinar la importancia de estrategias de prevención para la construcción de ambientes laborales libres de violencia. Contribuye a que las personas servidoras públicas adquieran herramientas conceptuales y de análisis respecto al acoso y hostigamiento sexual, reconozcan estas situaciones dentro de sus espacios laborales y cómo esas conductas y prácticas obstaculizan el desempeño laboral e impactan de manera directa en el desarrollo y bienestar emocional de las personas acosadas y de quienes se encuentran alrededor de ese tipo de situaciones. Durante el curso revisarán contenidos conceptuales, normatividad, datos estadísticos relevantes sobre el acoso sexual; realizarán actividades de aprendizaje, con la finalidad de promover la reflexión crítica y resaltar la importancia del quehacer institucional para la construcción de un ambiente laboral libre de violencia.
Liga: https://semujeresdigital.cdmx.gob.mx/local/staticpage/view.php?page=enlinea
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: La capacitación en línea se realiza por emisiones. Sólo se puede tomar un curso por emisión. Periodos de inscripción en 2023: del 02 al 07 de mayo; del 01 al 07 de junio; del 03 al 07 de julio; del 01 al 07 de agosto; del 01 al 07 de septiembre; del 02 al 06 de octubre; del 01 al 07 de noviembre.
Fechas: Inicia el 08 de mayo y termina el 25 de mayo; inicia el 08 de junio y termina el 26 de junio; inicia el 10 de julio y termina el 25 de julio; inicia el 08 de agosto y termina el 25 de agosto; inicia el 08 de septiembre y termina el 25 de septiembre; inicia el 09 de octubre y termina el 25 de octubre; inicia el 08 de noviembre y termina el 27 de noviembre.
Nombre del curso: Transversalidad de la Perspectiva de Género en la Administración Pública de la Ciudad de México
Descripción: Tiene el propósito que las personas servidoras públicas adquieran las herramientas necesarias para atender con eficacia, calidad, pertinencia y eficiencia las demandas ciudadanas en materia de igualdad, inclusión y no discriminación, así como las acciones encaminadas a promover y fomentar la igualdad sustantiva para mujeres y hombres. Contribuye al proceso de transversalización de la perspectiva de género como categoría de análisis para transformar la realidad de quienes habitamos esta Ciudad, promoviendo el buen vivir y ejercicio pleno de sus derechos humanos; al mismo tiempo podrás conocer las estrategias y acciones para diseñar políticas públicas en materia de igualdad sustantiva. Se revisarán contenidos conceptuales, normatividad, marco programático, datos estadísticos relevantes sobre la transversalidad de la perspectiva de género; realizarán actividades de aprendizaje, con la finalidad de promover la reflexión crítica y resaltar la importancia del quehacer institucional para la construcción de una ciudad en igualdad y respeto a los derechos humanos de las mujeres.
Liga: https://semujeresdigital.cdmx.gob.mx/local/staticpage/view.php?page=enlinea
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: La capacitación en línea se realiza por emisiones. Sólo se puede tomar un curso por emisión. Periodos de inscripción en 2023: del 02 al 07 de mayo; del 01 al 07 de junio; del 03 al 07 de julio; del 01 al 07 de agosto; del 01 al 07 de septiembre; del 02 al 06 de octubre; del 01 al 07 de noviembre.
Fechas: Inicia el 08 de mayo y termina el 25 de mayo; inicia el 08 de junio y termina el 26 de junio; inicia el 10 de julio y termina el 25 de julio; inicia el 08 de agosto y termina el 25 de agosto; inicia el 08 de septiembre y termina el 25 de septiembre; inicia el 09 de octubre y termina el 25 de octubre; inicia el 08 de noviembre y termina el 27 de noviembre.
Nombre del curso: Empoderamiento y autonomía de las mujeres
Descripción: La igualdad de género requiere transformaciones en las tres dimensiones de la autonomía de las mujeres: en la física, en la toma de decisiones y en la económica. Por ello, la desigualdad de género requiere ser analizada desde una perspectiva integral que permita avanzar hacia la implementación de acciones que contribuyan a eliminar la desigualdad entre mujeres y hombres. Siendo la autonomía de las mujeres un factor fundamental para garantizar el ejercicio de sus derechos humanos, se convierte en un elemento central para alcanzar la igualdad, como un derecho humano fundamental, y una condición para que las mujeres actúen como sujetas plenas del desarrollo. Ofrece una visión integradora de las autonomías y el empoderamiento de las mujeres para hacer efectiva la igualdad sustantiva y el reconocimiento y la promoción de los derechos de las mujeres, jóvenes y niñas. Es por ello, que el curso permitirá adquirir herramientas de análisis para el fortalecimiento y aplicación de las acciones encaminadas a invertir en el empoderamiento de las mujeres, contribuyendo con ello a la igualdad de género, la erradicación de la pobreza y el crecimiento económico inclusivo.
Liga: https://semujeresdigital.cdmx.gob.mx/local/staticpage/view.php?page=enlinea
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: La capacitación en línea se realiza por emisiones. Sólo se puede tomar un curso por emisión. Periodos de inscripción en 2023: del 02 al 07 de mayo; del 01 al 07 de junio; del 03 al 07 de julio; del 01 al 07 de agosto; del 01 al 07 de septiembre; del 02 al 06 de octubre; del 01 al 07 de noviembre.
Fechas: Inicia el 08 de mayo y termina el 25 de mayo; inicia el 08 de junio y termina el 26 de junio; inicia el 10 de julio y termina el 25 de julio; inicia el 08 de agosto y termina el 25 de agosto; inicia el 08 de septiembre y termina el 25 de septiembre; inicia el 09 de octubre y termina el 25 de octubre; inicia el 08 de noviembre y termina el 27 de noviembre.
Nombre del curso: Masculinidades
Descripción: Tiene el propósito de contribuir en la reflexión sobre la masculinidad como un aspecto que forma parte de una estructura social que legitima y sostiene un orden simbólico, por lo que resulta importante que las personas servidoras públicas identifiquen las diversas expresiones de las masculinidades, que les permita replantear y contribuir al desarrollo de acciones de política pública libres de violencia y que fomenten la igualdad sustantiva. Aunado a lo anterior, se abordarán nuevos conceptos y propuestas para ejercer las distintas masculinidades para permitir una vida libre de violencia, un buen vivir y un ambiente social en el cual se respeten los derechos humanos. Se identifican las actitudes, comportamientos e ideas que forman parte de una masculinidad hegemónica dentro de la estructura patriarcal, la cual muchas veces genera condiciones de desigualdad, violencia, discriminación y limitación en el acceso de los derechos humanos, lo cual, en contraste, permitirá identificar aquellas acciones, actividades y comportamientos que promueven masculinidades respetuosas y para la igualdad. En este sentido, se hace una revisión temática de conceptos, análisis y reflexiones sobre las implicaciones de los ejercicios de masculinidades violentas y hegemónicas, podrán identificar los riesgos que conlleva este ejercicio de masculinidad no sólo para las mujeres, sino para los propios hombres, así como reconocer la existencia de otras formas de ser hombres y de ejercer masculinidades incluyentes, respetuosas, amorosas y diversas.
Liga: https://semujeresdigital.cdmx.gob.mx/local/staticpage/view.php?page=enlinea
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: La capacitación en línea se realiza por emisiones. Sólo se puede tomar un curso por emisión. Periodos de inscripción en 2023: del 02 al 07 de mayo; del 01 al 07 de junio; del 03 al 07 de julio; del 01 al 07 de agosto; del 01 al 07 de septiembre; del 02 al 06 de octubre; del 01 al 07 de noviembre.
Fechas: Inicia el 08 de mayo y termina el 25 de mayo; inicia el 08 de junio y termina el 26 de junio; inicia el 10 de julio y termina el 25 de julio; inicia el 08 de agosto y termina el 25 de agosto; inicia el 08 de septiembre y termina el 25 de septiembre; inicia el 09 de octubre y termina el 25 de octubre; inicia el 08 de noviembre y termina el 27 de noviembre.
Nombre del curso: Comunicación incluyente y no sexista
Descripción: Dirigido a las personas servidoras públicas de la Ciudad de México, tiene el propósito de analizar las formas de transmisión de estereotipos, roles y atributos de género tradicionales que mediante el lenguaje y la comunicación sexista fomentan y perpetúan la violencia de género hacia las mujeres. Permite reconocer la violencia cultural y estructural que se transmite mediante el lenguaje y la comunicación. Asimismo, contribuye a reflexionar y elaborar propuestas de estrategias de comunicación incluyente y no sexista en sus espacios laborales, en apego a estándares y compromisos internacionales del Estado mexicano, así como en cumplimiento a las obligaciones en materia de igualdad de género y aprecio a la diversidad, respecto a la erradicación de roles y estereotipos que vulneren a las mujeres en los medios masivos de comunicación. Por lo anterior, se hace una revisión temática de conceptos y análisis sobre el género y su relación con la comunicación, así como la violencia y el sexismo en los medios de comunicación, mediante sesiones remotas con acompañamiento tutorial y autoestudio con el apoyo de estrategias de aprendizaje, videos, recursos didácticos para ampliar el quehacer del servicio público en cuanto a las acciones institucionales en temas de igualdad, no discriminación y vida libre de violencia en espacios institucionales.
Liga: https://semujeresdigital.cdmx.gob.mx/local/staticpage/view.php?page=enlinea
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: La capacitación en línea se realiza por emisiones. Sólo se puede tomar un curso por emisión. Periodos de inscripción en 2023: del 02 al 07 de mayo; del 01 al 07 de junio; del 03 al 07 de julio; del 01 al 07 de agosto; del 01 al 07 de septiembre; del 02 al 06 de octubre; del 01 al 07 de noviembre.
Fechas: Inicia el 08 de mayo y termina el 25 de mayo; inicia el 08 de junio y termina el 26 de junio; inicia el 10 de julio y termina el 25 de julio; inicia el 08 de agosto y termina el 25 de agosto; inicia el 08 de septiembre y termina el 25 de septiembre; inicia el 09 de octubre y termina el 25 de octubre; inicia el 08 de noviembre y termina el 27 de noviembre.
Instituto Nacional de las Mujeres
Nombre del curso: Inducción a la igualdad entre mujeres y hombres
Descripción: En este curso comprenderás los mandatos y obligaciones normativas que, para lograr la igualdad entre mujeres y hombres, deben ser acatadas por las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal. Al completarlo, contarás con la inducción en materia de igualdad sustantiva entre mujeres y hombres que toda servidora y servidor público debe tener y no es necesario repetir cada año dicha inducción.
Liga: http://puntogenero.inmujeres.gob.mx/ciimh.html
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: 27 de junio al 13 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Fechas: 27 de junio al 13 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Nombre del curso: ¡Súmate al Protocolo!
Descripción: Este curso se centra en el Protocolo con el objetivo de facilitar la comprensión de sus disposiciones y motivarte a participar en la construcción de ambientes laborales de Cero Tolerancia al hostigamiento y acoso sexual y favorecer la construcción de una cultura de igualdad laboral.
Liga: http://puntogenero.inmujeres.gob.mx/csp.html
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: 27 de junio al 13 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Fechas: 27 de junio al 13 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Nombre del curso: Atención a casos de Hostigamiento y Acoso Sexual en la APF
Descripción: DIRIGIDO ÚNICAMENTE A INTEGRANTES DE LOS COMITÉS DE ÉTICA, OIC Y PERSONAS CONSEJERAS. Este curso tiene como objetivo fortalecer el desempeño de las personas Consejeras, integrantes de Comités de Ética y Órganos Internos de Control para garantizar la atención integral a víctimas y el acceso a la justicia, a través de ejercitar habilidades y aptitudes al aplicar la perspectiva de género y el enfoque de derechos humanos, tal como lo dispone el Protocolo para la prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y acoso sexual (Protocolo).
Liga: http://puntogenero.inmujeres.gob.mx/cachasapf.html
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: no hay calendario aún.
Fechas: no hay calendario aún.
Nombre del curso: Comunicación incluyente y sin sexismo
Descripción: En el curso identificarás el papel del lenguaje para construir relaciones libres de desigualdad, discriminación y violencia, a partir de una comunicación incluyente y sin sexismo.
Liga: http://puntogenero.inmujeres.gob.mx/ciss.html
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: 27 de junio al 20 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Fechas: 27 de junio al 20 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Nombre del curso: Masculinidades: modelos para transformar
Descripción: En el curso comprenderás la importancia de las masculinidades para lograr la igualdad de oportunidades y derechos entre mujeres y hombres en espacios públicos, privados y sociales.
Liga: http://puntogenero.inmujeres.gob.mx/mmpt.html
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: 27 de junio al 20 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
Fechas: 27 de junio al 20 de septiembre. 26 de septiembre al 23 de noviembre.
CONAPRED
Nombre del curso: El ABC de la igualdad y la no discriminación
Descripción: Reconocer la importancia de los derechos humanos en general y del derecho a la no discriminación en particular, como elementos fundamentales para el desarrollo humano y la justicia social. Reconocer el significado de la discriminación desde sus acepciones socioculturales y jurídicas, en función de lo establecido en la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, para entender por qué su combate debe ser una prioridad nacional.Identificar las prácticas discriminatorias que persisten cotidianamente en las dimensiones personal, cultural, estructural e institucional. Identificar las modalidades, afectaciones y escenarios que enfrentan a los grupos, histórica y socialmente, discriminados. Comprender que la no discriminación genera obligaciones para personas del servicio público y particulares en materia de prevención y atención de las prácticas que la reproducen, invisibilizan, naturalizan y legitiman. Reconocer los mecanismos jurídicos, nacionales e internacionales que hacen valer el derecho a la no discriminación. Revisar el contenido de la Ley Federal para Prevenir y Eliminarla Discriminación en materia de prevención y atención de la discriminación, así como las facultades del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación que permiten cumplir con estas tareas.
Liga: http://conectate.conapred.org.mx/index.php/2021/07/27/abc/
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: Inclusión y Discapacidad
Descripción: Conocer el modelo social de la discapacidad, su enfoque desde la perspectiva de derechos humanos y la manera en que éste ha permitido superar los paradigmas que no consideran a las personas con discapacidad con titulares plenas de derechos. Identificar la manera en que experimentan discriminación las personas con discapacidad y cómo esto limita su inclusión, igualdad y el goce de derechos. Comprender lo que significa una sociedad incluyen de las personas con discapacidad e identificar la acción pública para garantizar su acceso igualitario y sin discriminación a los derechos y oportunidades. Conocer las obligaciones del gobierno y de las personas para proteger los derechos de las personas con discapacidad.
Liga: http://conectate.conapred.org.mx/index.php/2021/07/27/inclusion-y-discapacidad/
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: Jóvenes, tolerancia y no discriminación
Descripción: Comprender la importancia de la autonomía, tolerancia y diversidad como marcos de referencia para la protección de los derechos humanos. Reconocer a los derechos humanos y el derecho a la no discriminación como elementos fundamentales para el desarrollo humano a nivel individual y colectivo. Identificar las situaciones y contextos en que ocurren actos de discriminación a través de los factores que pueden provocar violación a derechos humanos. Identificar los efectos que produce la discriminación sobre las poblaciones jóvenes y las circunstancias de probable vulnerabilidad que enfrentan para reconocer el impacto social de la exclusión sobre las personas de este margen de edad. Fomentar la participación activa de los y las jóvenes en favor de la no discriminación a partir de la consideración de las diversas realidades existentes sobre la juventud para promover espacios incluyentes y no violentos.
Liga: http://conectate.conapred.org.mx/index.php/2021/07/28/jovenes-tolerancia-y-no-discriminacion/
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: El derecho a la igualdad y la no discriminación de la población afromexicana
Descripción: Aprender a reconocer quiénes son las personas afromexicanas a partir del contexto histórico de México, con la finalidad de identificar las principales causas y el desarrollo del racismo y la discriminación racial. Reconocer la diversidad cultural de la población afromexicana a través de sus prácticas culturales para favorecer la visibilización y el ejercicio de los derechos. Identificar los principales problemas que enfrenta la población afromexicana en el ejercicio de sus derechos a través de expresiones discriminatorias para favorecer el trato igualitario y el derecho a la no discriminación. Conocer el programa de actividades del Decenio Internacional para las personas afrodescendientes, con la intención de fortalecer la cooperación nacional, regional e internacional en relación con el pleno disfrute de los derechos económicos, sociales, culturales, civiles y políticos de las personas afromexicanas, y su plena e igualitaria participación en todos los aspectos de la sociedad, para favorecer el derecho a la no discriminación en México.
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: Diversidad sexual, inclusión y no discriminación
Descripción: Conocer conceptos claves en el ámbito de la sexualidad para comprender qué son las diversidades de orientaciones sexuales, identidades y expresiones de género, y características sexuales, con el fin de identificar las diferencias y relaciones entre estos conceptos y promover su uso adecuado y antidiscriminatorio. Identificar elementos claves en la discriminación hacia las personas con diversas orientaciones sexuales, identidades y expresiones de género y características sexuales, para reflexionar sobre los elementos culturales que impiden su inclusión y trato antidiscriminatorio. Conocer el marco normativo que protege el derecho a la igualdad y no discriminación ante las manifestaciones discriminatorias que viven las personas LGBTI para favorecer prácticas que las eliminen. Identificar las características de una política pública orientada a combatir la discriminación contra personas que se autoidentifican o son percibidas como sexualmente diversas, como herramienta para disminuir la discriminación contra dichas personas.
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: Principios de la educación inclusiva
Descripción: Identificar los aspectos más relevantes de la inclusión como elemento clave de la diversidad, y de rechazo a prácticas discriminatorias en el actuar cotidiano. Reconocer los principios de la educación inclusiva que permitan incidir positivamente en el acceso y goce del derecho a la educación de calidad. Reflexionar sobre las actitudes y conductas de las personas inmersas en distintos contextos educativos y los principios de la educación inclusiva para promover el respeto y acceso de los derechos.
Liga: http://conectate.conapred.org.mx/index.php/2021/07/29/principios-de-la-educacion-inclusiva/
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: Claves para la atención pública sin discriminación
Descripción: Familiarizarse con el concepto de discriminación y con el derecho a la no discriminación, con la finalidad de detectar las consecuencias de ambos para brindar un trato libre de discriminación a las usuarias y los usuarios de los servicios públicos. Reconocer el valor positivo de la diversidad y los diversos aspectos de la conducta de funcionarias y funcionarios que conducen a un trato hacia la ciudadanía libre de discriminación. Identificar las claves para la interacción sin discriminación entre quienes ejercen el servicio público y la ciudadanía, de tal forma que la garantía de este derecho se realice de manera cotidiana y se evite la reproducción de actos de exclusión. Identificar áreas de oportunidad y estrategias en la actuación de la persona servidora pública, que permitan brindar un trato libre de discriminación al público diverso en el contexto mexicano.
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Nombre del curso: ¿Cómo promover la inclusión y la no discriminación en la escuela?
Descripción: Reflexionar qué es la discriminación, por qué se produce, cómo y dónde se aprende. Identificar cual es la relación que existe entre los prejuicios, estereotipos y estigmas y la discriminación. Identificar a la discriminación como una práctica que limita y restringe los derechos y las libertades fundamentales de las personas y grupos que la viven. Distinguir actos discriminatorios de los que no lo son. Reconocer por qué es importante prevenir y eliminar la discriminación para promover sociedades incluyentes. Comprender la importancia de los derechos humanos, sus principios y obligaciones. Identificar el principio de igualdad y no discriminación como pilar fundamental de los derechos humanos. Conocer de manera general el marco legal básico, nacional e internacional, de los derechos humanos y del derecho a la no discriminación. Promover la inclusión y la no discriminación al interior de las instituciones educativas analizando el papel de la escuela en la sociedad y así reconocer la importancia de construir comunidades escolares como espacios de transformación social. Identificar diferentes estrategias que promuevan la inclusión y la no discriminación en la escuela.
Liga: http://conectate.conapred.org.mx/index.php/2021/07/29/como/
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Periodos de inscripción en 2023: del 8 al 11 de mayo; del 5 al 8 de junio; del 3 al 6 de julio; del 7 al 10 de agosto; del 4 al 7 de septiembre; del 2 al 5 de octubre; del 6 al 9 de noviembre.
Fechas: Inicia el 15 de mayo termina el 28 de mayo; inicia el 12 de junio termina el 25 de junio; inicia el 10 de julio termina el 23 de julio; inicia el 14 de agosto termina el 27 de agosto; inicia el 11 de septiembre termina el 24 de septiembre; inicia el 9 de octubre termina el 22 de octubre; inicia el 13 de noviembre termina el 26 de noviembre.
Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia (SNDIF-Salud)
Nombre del curso: Prevenir, atender y erradicar las violencias contra las mujeres. Una tarea urgente y colectiva.
Descripción: Que las personas asistentes se informen, reflexionen y analicen a través de herramientas participativas con el objetivo de incorporar la perspectiva de género y erradicar la violencia en su ámbito de trabajo.
Liga: http://formacion.virtual.dif.gob.mx/cursos/prevenir.html
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: aún no hay fecha de inscripción
Fechas: aún no hay fecha de inscripción
ONU Mujeres
Nombre del curso: Empoderamiento económico de las mujeres
Descripción: Este curso tiene el propósito de desarrollar o fortalecer la concienciación y comprensión sobre la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, como primer paso hacia el cambio de conductas y la integración de una perspectiva de género en el trabajo diario de todo el personal de las Naciones Unidas a nivel de la Sede, regional y de país. Proporciona una introducción a los conceptos, el marco internacional y los métodos de trabajo en favor de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Además, ofrece a las y los usuarios la oportunidad de establecer vínculos entre el género y determinadas áreas temáticas, como el trabajo, la educación, la participación política, las emergencias, la paz y la seguridad, la salud sexual y reproductiva, la diversidad sexual y de género y los derechos humanos o la violencia contra las mujeres.
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Disponible en línea todo el año
Fechas: Disponible en línea todo el año
Nombre del curso: Liderazgo de las mujeres y poder de decisión
Descripción: Este curso tiene el propósito de desarrollar o fortalecer la concienciación y comprensión sobre la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, como primer paso hacia el cambio de conductas y la integración de una perspectiva de género en el trabajo diario de todo el personal de las Naciones Unidas a nivel de la Sede, regional y de país. Proporciona una introducción a los conceptos, el marco internacional y los métodos de trabajo en favor de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. Además, ofrece a las y los usuarios la oportunidad de establecer vínculos entre el género y determinadas áreas temáticas, como el trabajo, la educación, la participación política, las emergencias, la paz y la seguridad, la salud sexual y reproductiva, la diversidad sexual y de género y los derechos humanos o la violencia contra las mujeres.
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Disponible en línea todo el año
Fechas: Disponible en línea todo el año
Coursera/UNAM
Nombre del curso: Violencias por razones de género
Descripción: En este curso identificarás los factores que promueven las violencias por razones de género como causa y consecuencia de las desigualdades estructurales y sistemáticas. Comprenderás cómo el sistema heteropatriarcal genera daños y privilegios en las vidas de las personas y podrás reconocer acciones que promueven la cultura machista y la discriminación en tu entorno. Diferenciarás los tipos y modalidades de las violencias y comprenderás la necesidad de evitar la revictimización. Finalmente, identificarás las violencias en el amor romántico, la espiral de la violencia, así como algunas violencias cotidianas y, al terminar, reconocerás la importancia de las alternativas para la convivencia libre de violencias.
Liga: https://www.coursera.org/learn/violencia-genero
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: Varias fechas en el año
Fechas: Varias fechas en el año
ICAT
Nombre del curso: La discriminación en el trabajo: causas, manifestaciones y estrategias para combatirlo
Descripción: Reflexionas sobre las causas y manifestaciones de la discriminación en el ámbito laboral mediante el abordaje del marco legal, los impactos que tiene en los distintos grupos prioritarios, así como la revisión de herramientas para la implementación de acciones encaminadas a cerrar brechas y sesgos discriminatorios en el sector privado de la Ciudad de México.
Liga: https://icatadistancia.cdmx.gob.mx/enrol/index.php?id=59
Modalidad: En línea.
Periodos de inscripción: días de inscripción: martes, jueves o sábado
Fechas: disponible en línea
